Coaching (Anleitung):

- Gruppencoaching

In angenehmer Umgebung erarbeiten wir mit Ihnen auf Basis Ihrer Ideen Ihre zukünftige Vorgehensweise in konfliktträchtigen Situationen, z.B. bei Mitarbeitergesprächen, Verhandlungen, Informationsveranstaltungen.

- Einzelcoaching

Wir begleiten Sie in Ihrem betrieblichen Alltag und werten diesen mit Ihnen aus. So lernen Sie festzustellen, welche Konflikte vermeintlich und welche tatsächlich existieren. Daraus erarbeiten wir mit Ihnen einen Lösungsansatz, vermeidbare Konflikte zu erkennen.

- Unternehmensberatung und –organisation

Unter Hinzuziehung aller Betriebsparteien analysieren wir die Abläufe und Strukturen in Ihrem Unternehmen. Die gewonnenen Erkenntnisse bereiten wir für alle Beteiligten auf und erarbeiten mit Ihnen nutzbringende Strategien für Ihr Unternehmen.